Le monde évolue et les entreprises aussi. Les tendances changent et les attentes des consommateurs sont de plus en plus précises. Pour y répondre, chaque entreprise soigne les produits, les services ou encore l’expérience client qu’elle propose. Le consommateur est au cœur de chaque réflexion. C’est pourquoi en interne, nous souhaitons fédérer nos collaborateurs en créant du lien afin d’améliorer leur bien-être au travail, quoi de mieux qu’un team building immersif pour favoriser leur motivation et leur productivité.
Deux questions se posent. Comment faire vibrer ses quinze, soixante ou même plus de cent collaborateurs avec un moment unique convivial et surtout comment renforcer la cohésion d’équipe en prenant en compte le contexte et ses distanciations ? Un team building immersif peut y répondre en tout point. Si vous souhaitez offrir une véritable expérience aux membres de votre équipe pour les encourager et/ou pour les féliciter, nous partageons avec vous quelques idées pour un événement interne réussi.
Immersif provient du latin immersum qui signifie immerger. Alors comment offrir une expérience immersive lors d’un événement B2B ? Nous dirons que c’est en invitant les participants à voyager, à être transporté entre le réel et l’imaginaire tout en sollicitant leurs cinq sens. Plongez dans des environnements exceptionnels en optant pour l’innovation grâce à nos événements en ligne ainsi qu’à nos événements physiques animés par les technologies. Réalité virtuelle, animations à distance ou encore simulateurs vous offriront une expérience hors du commun qui générera de l’émotion et qui marquera, à coup sûr, les esprits de vos invités !
Des exemples de team building immersifs
Escape game 2.0 à résoudre, murder party et enquête aux scénarios captivants, blind test online endiablé, ateliers handmade avec comme maîtres-mots fun et détente, jeux vidéo ou encore pilotage d’appareils volants. Ces activités d’entreprise vous assureront instant de partage, cohésion d’équipe et création de synergies !
Chloé, de Capdel
